Für ein umweltfreundliches, nachhaltig agierendes Unternehmen aus Oberhavel suchen wir zur unbefristeten Festanstellung (keine Zeitarbeit) einen HR-Manager (m/w/d) in Vollzeit.

- eine unbefristete Festanstellung mit einer fairen Bezahlung

- Gesundheitsprämie in Höhe von 150 Euro pro Quartal

- variables Weihnachtsgeld und eine Jahresendprämie

- monatliche Wertgutscheine in Höhe von 44 Euro

- Anstellung in Vollzeit, Gleitzeit, Kernarbeitszeit zwischen 10-14 Uhr

- Home Office / Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich

- 30 Tage Erholungsurlaub

- moderne Arbeitsplätze und bei Bedarf eine Bildschirmbrille

- regelmäßige Betriebsfeiern und Teamevents

- eine familiäre und entspannte Arbeitsatmosphäre

- eine voll ausgestattete Küche, kostenfreie Getränke und Obst

- Aufbau und Leitung eines wachsenden HR-Teams

- Konzeption, Etablierung, Steuerung und Optimierung verschiedener HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und unserer Unternehmensrichtlinien

- Begleitung und Training der Fürungskräfte

- Unterstützung aller Abteilungen bei der Personalbedarfsplanung und der Personalentwicklung als HR Business Partner

- Weiterführung der Integration in die sonnen Gruppe sowie unternehmensübergreifender Projektarbeit

- Aufbau des Employer Brandings

- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (gerne ergänzt durch eine HR-Qualifikation), ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation wäre toll, ist jedoch kein Muss

- umfassende Kenntnisse sowie fundierte Berufserfahrungen im Bereich Human Resources, idealerweise in einem wachsenden Unternehmenskontext

- fundierte Erfahrungen in der Teamleitung

- sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich Datenschutz

- Hands-on-Mentalität

- du kommunizierst proaktiv und verstehst es, dein Team als auch Kollegen (m/w/d) zu begeistern

- verhandlungssicheres Englisch und du hast Spaß daran, auch neue Wege zu gehen

- Konzernerfahrungen wu¨nschenswert

- vertrauensvoll und diskret

Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder und suchen nach neuen beruflichen Herausforderungen?

Dann lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen (bevorzugt per E-Mail an tepper@gs-company.de).

Wir behandeln alle Bewerbungen selbstverständlich mit äußerster Sorgfalt und absolut vertraulich, damit dein Arbeitgeberwechsel diskret und unkompliziert ablaufen kann.

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.